Mentor-Book Self-Management Model Canvas, aumenta tu nivel de comprensión para diseñar e implementar tu propio modelo de autogestión.
¿QUÉ CONSEGUIRÁ TU ORGANIZACIÓN O EQUIPO?
Generar equipos autónomos y comprometidos en la creación de valor real
Tener un sistema de gestión por compromisos explícitos y transparentes que generan motivación
Alinear objetivos, compromisos y acciones con el propósito operativo de tu empresa
Disponer de un meta-marco de gestión que permite incorporar otras metodologías como Scrum, Kanban, OKR's...
Podrás obtener tu certificación profesional en el único centro de garantía científico-profesional, que avala facilitadores y certifica profesionales que dominan con maestría el <<Marco científico-profesional>> del self-management.
¿CÓMO FUNCIONA EL SELF-MANAGEMENT?
ES PARA TI SI…
Eres un profesional del sector empresarial: directores de RRHH, empresarios, CEO, líderes de proyecto, consultores independientes y emprendedores.
Tienes previsto desarrollar e implementar tu propio Modelo de Autogestión con la confianza que te proporciona el paso a paso del Mentor Book Self-Management.
Necesitas maximizar tu nivel de comprensión actual para realizar una implementación fácil y estructurada en menos tiempo y con mejores resultados.
Quieres contribuir en la transformación empresarial (de tu empresa o la de tus clientes) para recuperar el funcionamiento natural, donde la creatividad, la libertad y la responsabilidad potencien el bienestar y una mayor productividad.
Quieres generar una red de Colaboradores más conscientes, creativos, autónomos y alineados con el propósito de la empresa.
Te urge sacar a tu empresa de un estado de supervivencia y convertirla en una empresa sostenible y competitiva dentro de un entorno armonioso y cooperativo.
CÓMO FUNCIONA…
Todos los módulos se presentan en formato PDF y otras herramientas.
Los módulos del programa están organizados en orden lógico y secuencial. Podrás avanzar hacia el siguiente módulo una vez finalices los contenidos y el test de evaluación del módulo anterior.
Podrás descargar las herramientas digitales según se vayan presentando en cada módulo.
Una vez que ingreses al curso tendrás acceso al grupo de soporte de Facebook creado y gestionado por La Red del Coach.
Si deseas obtener el Certificado de Eo Ipso Center deberás comunicarlo a través del email academy@lareddelcoach.com
SERÁS CAPAZ DE…
Dominar la teoría de todos los componentes que integran el Self-Management Model Canvas®
Comunicar con la seguridad y la confianza suficiente los argumentos para iniciar un proceso de cambio en tu empresa o equipo
Liderar un proceso de implementación paso a paso, con los conocimientos, estructura, herramientas y ejemplos prácticos facilitados en el Mentor-Book
Ejercer el Rol de Facilitador de Interacciones para apoyar el desarrollo, implementación y seguimiento del Modelo de Autogestión
Orientar la los miembros del sistema en la definición de elementos clave, descritos en el contenido de cada módulo
Orientar y apoyar a los miembros del sistema en la identificación, solicitud, negociación y evaluación de los compromisos solicitados y adquiridos para el cumplimiento de los propósitos
Facilitar la definición de los modelos de toma de decisiones y resolución de conflictos
Facilitar el proceso de evaluación para identificar y aplicar las mejoras continuas
Acceder al Mentor Book te da la oportunidad de pertenecer a una comunidad de autogestión donde podrás compartir conocimientos, experiencias e inquietudes relacionadas con la implementación del modelo Self-Management Canvas®
La única metodología acompañada de un software, que te permitirá registrar todos los elementos clave, alinearlos, hacer seguimiento y evaluar resultados
FACILITADORES DE LA FORMACIÓN
Daniel Becerra Ortega
Como profesor avalado por el Eo-ipso center del Dr. Leonardo Ravier, ayudo a la integración de los fundamentos científicos y profesionales del Coaching No Directivo y el Self-management professional.
Me apasiona el alcance de la “no directividad” en potenciar el conocimiento tácito y creativo para que los individuos, equipos y organizaciones sean más felices y productivos.
